7月9日至10日，安徽建机公司在二楼会议室举办2020年新员工入职培训。新入职高校毕业生参加本次培训。
培训内容主要包括员工手册、职业规划、产品及电气知识、社保、职称及资格考试、法制、党团、安全生产、信息化等方面知识，分别由相关部门负责人及业务主管进行授课。
公司副总经理胡月勇出席培训总结会并作讲话，他代表公司领导班子对全体新员工的加入表示热烈欢迎，并简要回顾了公司的发展历程。他指出，目前公司正处在奋力爬坡、扭亏为盈的关键时期，每一个新鲜血液的加入都是为公司发展积蓄一份力量。新员工们在各自岗位上要有所担当，有所收获，与企业同发展、共进步。
他系统阐述了公司绩效理念和“办事九则”的内涵，并对新员工提出五点期望：一是确立切实可行的目标，在一步步朝着目标迈进的过程中体会奋斗的充实；二是向书本、向前辈、向身边人学习，学习制度和专业知识，做到学以致用；三是积极转变角色，在工作中边思考边总结，不断提高业务能力；四是脚踏实地、勇于创新、敢闯敢拼；五是快速融入企业，增强对企业文化的认同感，常怀一颗感恩之心。
整个培训为期两天，得到了公司领导和各相关部门的大力支持，也充分体现了公司对人才培养的高度重视。通过本次培训，新员工们感受到了建机大家庭的温暖和被寄予的深切厚望，也进一步坚定了扎实工作、为公司发展奉献智慧和才干的信心。
